Etujen käyttäjät
Palveluntarjoajat
Nyt saat pyöräedun Smartumilta
Työmatkat, harrastukset, tavaroiden roudaus... Tue kaikenlaisten pyöräilijöiden hyvinvointia ja anna työntekijöidesi valita omaan elämään parhaiten sopiva pyörä – verovapaana työsuhde-etuna.
Tilaa pyöräetu saman tien tai tutustu rauhassa tilaamalla materiaalit sähköpostiisi.
Smartumin eduilla lisäät hyvinvointia yksilöllisellä tavalla
Pyöräedun avulla lisäät hyvinvointia ja huomioit ympäristön. Rohkaise työntekijöitäsi mielekkääseen ja kestävään liikuntaan jokaiselle sopivalla tyylillä ja anna heidän valita itselleen mieluisa menopeli suosittuna työsuhde-etuna! Smartumin pyöräetu on selkeä ja helppo hallinnoida, sen kulut ovat työnantajalle pienet - ja tarjoamme markkinoiden parhaan vakuutuksen pyöräedun käyttäjän turvaksi.
Smartumilta voit tilata kaikki työsuhde-edut samasta paikasta. Pyöräedun lisäksi voit tarjota joustavaa Smartum-etua. Sen käyttökohteet ovat lounas-, liikunta- ja kulttuurietujen lisäksi myös terveys-, työmatka- ja hierontaetu. Valitse, mitkä edut haluat tarjota ja anna jokaisen työntekijän nauttia etupaketista yksilöllisellä tavalla.
Keskitä työsuhde-edut kokeneelle kotimaiselle kumppanille. Saat käyttöösi työntekijäsi tarpeita palvelevan etuvalikoiman!
Ei valittua kokousta
Valitse olemassa oleva kokous sivupalkista tai luo uusi siirtymällä Kokoukset-työkaluun
Työntekijöiden suosikki
Hyvinvointia ja iloa hyötyliikunnasta
Verovapaa pyöräetu astui voimaan vuonna 2021. Pyöräliiton arvion mukaan työsuhdepyörän olisi hankkinut vuoden 2023 loppuun mennessä jopa 80 000 työntekijää. Innokkaita polkijoita siis riittää!
Pyöräetua voi tarjota verovapaasti 1 200 eurolla vuodessa (100 €/kk) kaikille työntekijöille ympäri Suomen. Smartumilla edun suuruus voi olla myös 50 €/kk, joten etu sopii jokaisen palkansaajan budjettiin. Edun voi tarjota vähentämällä se kuukausitasolla työntekijän palkasta tai lisäämällä sen nykyisen palkan päälle.
Hinnoittelu
Työnantajana maksat palvelumaksua 15 € / kk / käyttöönotettu pyörä (sis. alv 24%).
Lue lisää
Edun avulla ilmastotavoitteisiin
Pienennä työmatkojen hiilijalanjälkeä
Onko yrityksessäsi kunnianhimoisia ilmastotavoitteita? Rohkaise työntekijöitä pienentämään työmatkojen hiilijalanjälkeä tarjoamalla mieleinen polkupyörä työsuhde-etuna! Pyöräliiton selvityksen mukaan työsuhdepyörät korvaavat autoilua tehokkaasti.
Sähköpyörän sähkönkulutus on pieni, 0,5–1 kWh/100 km (Motiva) ja tavallinen pyörä kulkee pelkällä lihasvoimalla. Laskeskelepa paljonko sinun yrityksessäsi voitaisiin pienentää hiilijalanjälkeä kannustamalla ja tukemalla työmatkapyöräilyä!
Ja hei, pyöräedulla voi hankkia myös käytetyn pyörän!
Vapaus valita
Smartumin pyöräetu sopii kaikenlaisille pyöräilijöille
Pyöräedun käyttäjä voi valita haluamansa pyörän varusteineen kotimaisista pyöräkaupoista ja verkkokaupoista. Olipa ensisijainen käyttökohde sitten työmatkat, liikuntaharrastus, retkeily tai vaikka tavaroiden roudaaminen, sopiva pyörä löytyy kaikille. Kumppaniverkostossamme on jo toistasataa myymälää sekä verkkokauppaa – ja kasvatamme sen kokoa jatkuvasti. Hankintapalvelun avulla pyörän voi ostaa myös verkoston ulkopuolelta.
Työntekijä voi valita edun suuruudeksi joko 50 € tai 100 € kuukaudessa. Näin etu sopii paremmin kaikenlaisten palkansaajien budjettiin. Edun verohyöty riippuu toki kaikissa tapauksissa pyörän hinnasta ja edunsaajan palkasta.
Mitä polkupyöräetu maksaa työnantajalle?
Maksat pyöräedusta palvelumaksua 15 € / kk / käytössä oleva työsuhdepyörä (sis. alv 24%).
Smartumin polkupyöräedun kuukausivuokra on joko 50 € tai 100 € ja se sisältää sekä vakuutuksen, että rahoituskulut.
Tämä osuus pidätetään työntekijän palkasta ja työntekijälle tämä on verotonta tuloa. Tästä palkanosasta maksat normaalisti muut palkan sosiaalikulut, paitsi sairausvakuutusmaksun (1,16 %). Säästät palkanmaksussa kuukausittain sosiaalikuluja 0,58 € tai 1,16 € / edunsaaja, pyöräedun kuukausikustannus on siten 13,84 € tai 14,42 € / käytössä oleva pyörä.
Tutustu hinnoitteluun tarkemmin täällä.
Voiko pyöräpakettiin sisällyttää muuta kuin pyörän?
Kyllä voi. Pyöräpakettiin voi sisällyttää halutessaan verottajan hyväksymiä lisävarusteita, esimerkiksi valot, lukituksen, nastarenkaat, lokasuojat, tavaratelineen, soittokellon ja pyöräilykypärän. Nämä lasketaan mukaan pyörän kokonaishintaan.
Kuukausisummasta voi varata 10 €, 20 € ja sähköpyörälle jopa 30 € huoltoa varten, jolloin tämä mahdollistaa 120 € / 240 € ja sähköpyörälle 360 € arvoiset vuosihuollot.
Vakuutus sisältyy aina pyörän kuukausivuokraan. Pyörä on aina vakuutettu täydestä arvostaan – pyörän käyttäjälle ei koidu yllättäviä kuluja vakuutuksen kattamissa vahinko- ja varkaustapauksissa.
Kuinka pitkiä sopimukset ovat?
Vuokrasopimuksen pituus riippuu pyörän hinnasta ja kuukausiedun suuruudesta (Smartumilla 50 € tai 100 € /kk). Sopimusajan minimipituus on 6 kk ja maksimipituus on 60 kk.
60 kuukauden sopimusajalla ja 100 € kuukausiedulla edunsaaja voi hankkia 4800 € hintaisen pyörän.
Kuinka pyöräetu toimii työntekijän näkökulmasta?
Smartumin pyöräetua on helppo käyttää. Työntekijä saa sähköpostin siitä, että pyöräetu on jaettu. Edun saa käyttöön hyväksymällä pyörän käyttäjän ehdot ja mahdollisen työnantajan ohjeen. Hyväksymisen jälkeen käyttäjä saa sähköpostiinsa pyöräedun koodin, jonka kanssa voikin lähteä pyöräkaupoille ja pyörän saa mukaan vaikka saman tien. Etu toimii jo monissa kotimaisissa pyöräliikkeissä ja nettikaupoissa – kasvatamme verkostoa jatkuvasti. Hankintapalvelun avulla pyörän saa myös verkoston ulkopuolelta.
Mitä pyörälle tapahtuu sopimuskauden lopussa?
Sekä edunsaaja, että etua tarjoava yritys voivat lunastaa pyörän sopimuskauden päätteeksi.
Lunastushinta on 5 % pyörän hankintahinnasta.
Jos kumpikaan osapuoli ei halua lunastaa pyörää, se palautetaan Smartumille.
Miksi Smartum-pyöräetu?
Rakensimme pyöräedun työnantajien ja edunkäyttäjien arki mielessä. Mittaamme käyttäjien tyytyväisyyttä jatkuvasti ja kehitämme palvelua palautteen pohjalta. Näin se näkyy toteutuksessa:
Pyöräetu, josta saat yhden laskun
Saat Smartumin pyöräedusta tasan yhden laskun kuukaudessa. Palvelumaksu, vakuutus- ja rahoituskulut, kaikki samassa. Selkeää ja helppoa taloushallinnolle!
Näet kaikki kulut sopimusvaiheessa
Kun käytät Smartumin etua, yrityksestäsi ei tule erillisen leasing-yhtiön asiakasta. Toisin sanoen Smartumin pyöräedun kaikki kulut ovat avoimesti pöydällä jo sopimusvaiheessa. Ei siis ole tulossa erillisiä laskutuskuluja eikä muitakaan yllätyksiä.
Ei rahoituspäätösten odottelua
Smartumin pyöräedun käyttäjän ei tarvitse jäädä odottelemaan rahoituspäätöstä haluamalleen menopelille. Etua käytetään lyhytkoodilla, jonka kauppias tarkistaa Smartumin järjestelmästä.
Kun etu löytyy edunkäyttäjän tiedoilla, pyörän saa mukaan kaupasta saman tien. Ja se oli siinä!
Ei etujen hyväksyntää
Pyöräedut eivät myöskään kierrä sinun työpöytäsi kautta hyväksyttävänä. Kun luot edun Smartum Plus -sovelluksessa, määrittelet pyöräedun maksimikeston. Kauppias näkee edun tiedot pyörän tilaushetkellä ja varmistaa Smartumin kumppanipalvelun avulla, että pyöräpaketti mahtuu jakamasi edun puitteisiin.
Mahtuu kaikkiin palkkapusseihin
Smartumin pyöräetu voi olla joko 50 € tai 100 € / kk. Pienemmälläkin kuukausisummalla voi hankkia kunnon pyöräpaketin, 60 kk etua antaa käyttömahdollisuuden 2500 €:n hintaiseen pyörään.
Eniten pyöräkauppoja
Pyöräliikkeitä on Smartumin kumppaneina jo reilusti yli 200. Emme peri kumppaneilta komissiota, joten käyttäjä saa pyöränsä parhaaseen hintaan – ja sinäkin maksat pyöräedun kuluja lyhyimmän mahdollisen ajan. Hankintapalvelun avulla pyörän saa melkeinpä mistä vaan kotimaisesta tai eurooppalaisesta verkkokaupasta, vaikka se ei vielä kuuluisi kumppaniverkostoon!
Suomalainen perheyritys kumppaninasi
Smartum on suomalainen perheyritys, joka perustettiin jo vuonna 1995. Kahden veljeksen idea laajeni muihin työsuhde-etuihin ja synnytti nykyisen ainoan kotimaisen, ja 100 % suomalaisomistuksessa olevan työsuhde-etuja tarjoavan toimijan, Smartumin.
Meidän smartumlaisten tehtävänä on ihmisen kokonaisvaltaisen ja yksilöllisen hyvinvoinnin tukeminen. Vain aidosti työntekijälle merkityksellisellä tuella on merkitystä myös työnantajalle.
Anna meidän auttaa työntekijöitäsi voimaan paremmin.
Myös näitä työsuhde-etuja muut työnantajat tarjoavat
Liikunta- ja kulttuurietu
Pistä porukka liikkeelle tai kannusta kulttuurin pariin! Helli työntekijöitäsi liikunta- ja kulttuuriedulla – samalla edulla pääsee sporttaamaan tai kulttuurista nauttimaan.
Liikuntaetu
Hymy huulille ja hiki pintaan liikuntaedulla! Liikuntaedulla tuet työntekijöidesi liikuntaharrastuksia ja autat heitä voimaan paremmin.
Lounasetu
Näytä työntekijöillesi tie terveellisen ruoan äärelle lounasedulla! Voit tukea työntekijöidesi lounastamista haluamallasi summalla ja tavalla.
Hierontaetu
Mieli kirkkaaksi ja keho vetreäksi! Hierontaedulla hellit työntekijöitäsi ja autat heitä voimaan kokonaisvaltaisesti paremmin.
Työmatkaetu
Yllytä työntekijöitäsi fiksuun työmatkailuun! Työmatkaedun avulla helpotat henkilöstön arkea ja kannustat heitä matkustamaan ekologisemmin.
Terveysetu
Entistä parempaa työterveyttä! Terveysedun avulla työntekijöilläsi on käytössä laajennetun työterveyden palvelukokonaisus, jolla he huolehtivat hyvinvoinnistaan entistä laajemmin esimerkiksi hammaslääkärin vastaanotolla.
Lue lisää
Voimavaraetu
Muuttuva työelämä vaatii yhä enemmän henkistä kapasiteettia ja muutoksensietokykyä. Ole tukena ja tarjoa voimavaraedun avulla ennaltaehkäisevää apua, mutta myös nopeaa apua mielen hetkittäiseen kuormitukseen.
Lue lisää