"Vaihdoin juuri työpaikkaa, mutta minulla on jäljellä edelliseltä työnantajalta saatuja Smartum-etuja. Voinko käyttää näitä edelleen?"
Jos työntekijän työsuhde päättyy, jokainen työnantaja voi itse määritellä, mitä poistuvan työntekijän eduille tehdään. Työnantaja saa siis päättää siitä, saako työntekijä käyttää Smartum-edut loppuun, vaikka työsuhde on päättynyt, vai suljetaanko Smartum-tili ja edut poistuvat käytöstä. Kysy siis vanhalta työnantajaltasi, saatko käyttää saldosi loppuun omassa tahdissasi, onko sinulla kiire asian kanssa, vai suljetaanko tilisi välittömästi.
Mikäli vanhalta työnantajalta saamasi Smartum-edut jäävät käyttöön, voit ottaa vastaan Smartum-etuja myös uudelta työnantajalta. Uuden työnantajan edut voit ottaa käyttöön normaalisti. Voit käyttää molempia etuja rinnakain SmartumPay-mobiilisovelluksessa.